Tra cứu bài viết 20.11.2017 20:25

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

2010

2009

ĐỂ TẢI BÀI VIẾT. SOẠN TIN NHẮN VỚI CÚ PHÁP DV PTKT GỬI 8785 ĐỂ NHẬN CODE
(15.000đ/tin nhắn)

CODE:
Nếu có vấn đề về file download vui lòng liên hệ qua email: thinhtlp@ueh.edu.vn hoặc điện thoại: 08.38295635

Số 282 Tháng 4/ 2014
Các chính sách và tăng trưởng, phát triển kinh tế bền vững giai đoạn 2011-2020

Các yếu tố tác động đến sự lỗi thời trong kĩ năng làm việc của nhân viên tại thành phố Hồ Chí Minh
Phạm Thị Minh Lý
Xem: 1449 | Tải về: 0
Từ khóaSự lỗi thời, nguồn nhân lực, kĩ thuật công nghệ,kĩ năng làm việc
Trang77-93
Trích dẫnPhạm Thị Minh Lý (2014), "Các yếu tố tác động đến sự lỗi thời trong kĩ năng làm việc của nhân viên tại thành phố Hồ Chí Minh", Tạp chí Phát triển Kinh tế (282), 77-93.
Tóm tắtNghiên cứu tập trung làm rõ các tác động dẫn đến sự lỗi thời trong kĩ năng làm việc của nhân viên đồng thời đánh giá mức độ ảnh hưởng của các tác động này đến sự lỗi thời. Tác giả tiến hành khảo sát ý kiến của các nhân viên đang làm việc trong các doanh nghiệp thuộc lĩnh vực kĩ thuật, công nghệ tại TP.HCM và sau đó tiến hành xây dựng mô hình nghiên cứu. Kết quả cho thấy mục tiêu công việc, ảnh hưởng của tập thể, năng lực quản lí của cấp quản trị, và sự thay đổi của công nghệ là các yếu tố tác động đến sự lỗi thời trong kĩ năng làm việc của nhân viên. Kết quả nghiên cứu khẳng định có sự khác nhau về lỗi thời trong kĩ năng làm việc theo loại hình doanh nghiệp (tư nhân và nhà nước). Bài viết sẽ thảo luận những kết quả nghiên cứu chính và kiến nghị các giải pháp nhằm giúp các nhà lãnh đạo đưa ra các chính sách hợp lí nhằm khắc phục tình trạng lỗi thời trong kĩ năng làm việc của nhân viên.
     
  Tòa soạn: 17 Phạm Ngọc Thạch, Phường 6, Quận 3, TPHCM.
Điện thoại: (+84) 28 38295635 (Bộ phận tiếng Việt) - (+84) 28 38229253 (Bộ phận tiếng Anh)
Email: ptkt@ueh.edu.vn -
Phát triển bởi Trần Lê Phúc Thịnh